{"datiGenerali":{"id":76,"stato":5,"descrizioneIncentivo":"PERSONE CON DISABILITÀ - Incentivo economico per l’assunzione di lavoratori con disabilità di cui alla L. 68/1999.","idNazionaleRegionale":1,"nazionaleRegionale":"ITALIA","idTipologiaIncentivo":1,"tipologiaIncentivo":"Incentivo economico","idProgrammaProgetto":null,"programmaProgetto":null,"dataInizioValidita":"2015-12-31T23:00:00.000+00:00","dataFineValidita":"2099-12-30T23:00:00.000+00:00","fineValidita":null,"tipoValoreIncentivo":null,"idTipoValore":null,"dataScadenzaPartecipazione":"2099-12-30T23:00:00.000+00:00","presentazioneDomanda":"La fruizione dell’incentivo avviene tramite esposizione diretta nel flusso Uniemens.","importoIntervento":9999999.0,"importoIncentivoMin":null,"importoIncentivoMax":null,"idDurataIncentivo":6,"durataIncentivo":"Minore o uguale a","mesiMin":null,"mesiMax":60,"contatti":null,"idDocumento":"16682488-abfd-43a3-8e83-11f768360950;1.0","flgNazionale":"S","cumulabilita":"L'agevolazione è cumulabile, laddove sussistano i presupposti legittimanti - e nel limite del 100% dei costi salariali – con l’incentivo all'assunzione di lavoratori con più di 50 anni di età disoccupati da oltre 12 mesi e di donne prive di impiego regolarmente retribuito da almeno 24 mesi ovvero prive di impiego regolarmente retribuito da almeno 6 mesi e appartenenti a particolari aree o impiegate in particolari settori produttivi o professioni, di cui all’art. 4, commi 8-11, della legge n. 92/2012.\nL'agevolazione è inoltre cumulabile con l“Incentivo Occupazione Giovani” (art. 1, c. 100 e seguenti, della L. del 27/12/2017, n. 205).\nL’incentivo non è cumulabile con gli incentivi che assumono natura economica, fra i quali l'incentivo per l'assunzione di giovani genitori (Decreto del Ministero della Gioventù del 19/11/2010) e l'incentivo per l’assunzione di beneficiari del trattamento NASpI (art. 2, c. 10-bis., L. 92/2012).\n\n","tipologiaFondo":[{"id":1,"descrizione":"Fondo di Bilancio dello Stato"}],"soggettoPromotore":[{"id":79,"idSoggettoEnte":17,"idRegione":null,"idProvincia":null,"idComune":null,"regione":null,"soggettoEnte":"Pubblica amministrazione","provincia":null,"comune":null,"tipo":"Altro Soggetto","descrizione":"Pubblica amministrazione"}],"enteErogatore":[{"id":76,"idSoggettoEnte":17,"idRegione":null,"idProvincia":null,"idComune":null,"regione":null,"soggettoEnte":"Pubblica amministrazione","provincia":null,"comune":null,"tipo":"Altro Soggetto","descrizione":"Pubblica amministrazione"}]},"norme":[{"id":109,"descrizione":"Legge ordinaria","idFonte":2,"titolo":"L. 12 marzo 1999, n. 68 - Norme per il diritto al lavoro dei disabili.","dataPubblicazione":"1999-03-11T23:00:00.000+00:00","numero":68}],"destinatario":{"id":76,"requisiti":"Lavoratori con disabilità di cui alla L.68/1999.","idRiservaPartecipazione":"S","riservaPartecipazione":"NO","percentuale":"30                ","numuroRiserva":null,"descrizioneTipologia":"Lavoratori con disabilità con una riduzione della capacità lavorativa superiore al 79% o minorazioni ascritte dalla prima alla terza categoria di cui alle tabelle annesse al Testo Unico delle norme in materia di pensioni di guerra, approvato con decreto del Presidente della Repubblica 23 dicembre 1978, n. 915, e successive modificazioni.\nLavoratori con disabilità che abbiano una riduzione della capacità lavorativa compresa tra il 67% e il 79% o minorazioni ascritte dalla quarta alla sesta categoria di cui alle tabelle annesse al Testo Unico delle norme in materia di pensioni di guerra, approvato con decreto del Presidente della Repubblica 23 dicembre 1978, n. 915, e successive modificazioni.\nLavoratori con disabilità intellettiva e psichica che comporti una riduzione della capacità lavorativa superiore al 45%.\n","ambito":[{"id":2736,"idRegione":1,"regione":"ITALIA","idProvincia":null,"provincia":null,"idComune":null,"comune":null}]},"contratti":[{"idTipologiaRapporto":29,"tipologiaRapporto":"Lavoro a domicilio a tempo determinato","idTipoOrario":8,"tipologiaOrario":"Qualsiasi modalità","idDurata":null,"durata":null,"durataMin":null,"durataMax":null,"categorie":[{"idVariabileTarget":9,"idCategoriaTarget":2,"codVariabileTarget":null,"codCategoriaTarget":null,"variabileTarget":"Età","categoriaTarget":"Adulti (maggiore o uguale a 30 anni)","valoreMin":null,"valoreMax":null,"idTipoValore":null},{"idVariabileTarget":9,"idCategoriaTarget":1,"codVariabileTarget":null,"codCategoriaTarget":null,"variabileTarget":"Età","categoriaTarget":"Giovani (tra 15 e 29 anni)","valoreMin":null,"valoreMax":null,"idTipoValore":null},{"idVariabileTarget":8,"idCategoriaTarget":3,"codVariabileTarget":null,"codCategoriaTarget":null,"variabileTarget":"GENERE","categoriaTarget":"Tutti","valoreMin":null,"valoreMax":null,"idTipoValore":null},{"idVariabileTarget":7,"idCategoriaTarget":3,"codVariabileTarget":null,"codCategoriaTarget":null,"variabileTarget":"Nazionalità","categoriaTarget":"Paesi Extra EU","valoreMin":null,"valoreMax":null,"idTipoValore":null},{"idVariabileTarget":7,"idCategoriaTarget":1,"codVariabileTarget":null,"codCategoriaTarget":null,"variabileTarget":"Nazionalità","categoriaTarget":"Paesi EU","valoreMin":null,"valoreMax":null,"idTipoValore":null},{"idVariabileTarget":1,"idCategoriaTarget":0,"codVariabileTarget":null,"codCategoriaTarget":null,"variabileTarget":"Posizione Nella Professione","categoriaTarget":"Tutti","valoreMin":null,"valoreMax":null,"idTipoValore":null},{"idVariabileTarget":6,"idCategoriaTarget":3,"codVariabileTarget":null,"codCategoriaTarget":null,"variabileTarget":"Posizione soggettiva di svantaggio","categoriaTarget":"Lavoratore svantaggiato persona con disabilità iscritta nella lista","valoreMin":null,"valoreMax":null,"idTipoValore":null}],"testo":"Per i lavoratori con disabilità intellettiva e psichica che comporti una riduzione della capacità lavorativa superiore al 45 per cento, l’incentivo è pari al 70 per cento della retribuzione mensile lorda imponibile ai fini previdenziali. L'incentivo spetta per tutta la durata del rapporto a tempo determinato che deve avere una durata non inferiore a 12 mesi.","descrizione":null,"flgEscluso":"N"},{"idTipologiaRapporto":2,"tipologiaRapporto":"Lavoro a tempo determinato","idTipoOrario":8,"tipologiaOrario":"Qualsiasi modalità","idDurata":null,"durata":null,"durataMin":null,"durataMax":null,"categorie":[{"idVariabileTarget":9,"idCategoriaTarget":2,"codVariabileTarget":null,"codCategoriaTarget":null,"variabileTarget":"Età","categoriaTarget":"Adulti (maggiore o uguale a 30 anni)","valoreMin":null,"valoreMax":null,"idTipoValore":null},{"idVariabileTarget":9,"idCategoriaTarget":1,"codVariabileTarget":null,"codCategoriaTarget":null,"variabileTarget":"Età","categoriaTarget":"Giovani (tra 15 e 29 anni)","valoreMin":null,"valoreMax":null,"idTipoValore":null},{"idVariabileTarget":8,"idCategoriaTarget":3,"codVariabileTarget":null,"codCategoriaTarget":null,"variabileTarget":"GENERE","categoriaTarget":"Tutti","valoreMin":null,"valoreMax":null,"idTipoValore":null},{"idVariabileTarget":7,"idCategoriaTarget":3,"codVariabileTarget":null,"codCategoriaTarget":null,"variabileTarget":"Nazionalità","categoriaTarget":"Paesi Extra EU","valoreMin":null,"valoreMax":null,"idTipoValore":null},{"idVariabileTarget":7,"idCategoriaTarget":1,"codVariabileTarget":null,"codCategoriaTarget":null,"variabileTarget":"Nazionalità","categoriaTarget":"Paesi EU","valoreMin":null,"valoreMax":null,"idTipoValore":null},{"idVariabileTarget":1,"idCategoriaTarget":0,"codVariabileTarget":null,"codCategoriaTarget":null,"variabileTarget":"Posizione Nella Professione","categoriaTarget":"Tutti","valoreMin":null,"valoreMax":null,"idTipoValore":null},{"idVariabileTarget":6,"idCategoriaTarget":3,"codVariabileTarget":null,"codCategoriaTarget":null,"variabileTarget":"Posizione soggettiva di svantaggio","categoriaTarget":"Lavoratore svantaggiato persona con disabilità iscritta nella lista","valoreMin":null,"valoreMax":null,"idTipoValore":null}],"testo":"Per i lavoratori con disabilità intellettiva e psichica che comporti una riduzione della capacità lavorativa superiore al 45 per cento, l’incentivo è pari al 70 per cento della retribuzione mensile lorda imponibile ai fini previdenziali. 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La durata massima del beneficio è pari a 36 mesi. Per i lavoratori disabili che abbiano una riduzione della capacità lavorativa compresa tra il 67 per cento e il 79 per cento o minorazioni ascritte dalla quarta alla sesta categoria di cui alle tabelle annesse al Testo Unico delle norme in materia di pensioni di guerra, approvato con decreto del Presidente della Repubblica 23 dicembre 1978, n. 915 e successive modificazioni, la misura dell’incentivo è, invece, pari al 35 per cento della retribuzione mensile lorda imponibile ai fini previdenziali. La durata massima del beneficio è pari a 36 mesi. Per i lavoratori con disabilità intellettiva e psichica che comporti una riduzione della capacità lavorativa superiore al 45 per cento, l’incentivo è pari al 70 per cento della retribuzione mensile lorda imponibile ai fini previdenziali. La durata massima del beneficio è pari 60 mesi.","descrizione":null,"flgEscluso":"N"},{"idTipologiaRapporto":23,"tipologiaRapporto":"Lavoro interinale (o a scopo di somministrazione) a tempo indeterminato","idTipoOrario":8,"tipologiaOrario":"Qualsiasi modalità","idDurata":null,"durata":null,"durataMin":null,"durataMax":null,"categorie":[{"idVariabileTarget":9,"idCategoriaTarget":2,"codVariabileTarget":null,"codCategoriaTarget":null,"variabileTarget":"Età","categoriaTarget":"Adulti (maggiore o uguale a 30 anni)","valoreMin":null,"valoreMax":null,"idTipoValore":null},{"idVariabileTarget":9,"idCategoriaTarget":1,"codVariabileTarget":null,"codCategoriaTarget":null,"variabileTarget":"Età","categoriaTarget":"Giovani (tra 15 e 29 anni)","valoreMin":null,"valoreMax":null,"idTipoValore":null},{"idVariabileTarget":8,"idCategoriaTarget":3,"codVariabileTarget":null,"codCategoriaTarget":null,"variabileTarget":"GENERE","categoriaTarget":"Tutti","valoreMin":null,"valoreMax":null,"idTipoValore":null},{"idVariabileTarget":7,"idCategoriaTarget":3,"codVariabileTarget":null,"codCategoriaTarget":null,"variabileTarget":"Nazionalità","categoriaTarget":"Paesi Extra EU","valoreMin":null,"valoreMax":null,"idTipoValore":null},{"idVariabileTarget":7,"idCategoriaTarget":1,"codVariabileTarget":null,"codCategoriaTarget":null,"variabileTarget":"Nazionalità","categoriaTarget":"Paesi EU","valoreMin":null,"valoreMax":null,"idTipoValore":null},{"idVariabileTarget":1,"idCategoriaTarget":0,"codVariabileTarget":null,"codCategoriaTarget":null,"variabileTarget":"Posizione Nella Professione","categoriaTarget":"Tutti","valoreMin":null,"valoreMax":null,"idTipoValore":null},{"idVariabileTarget":6,"idCategoriaTarget":3,"codVariabileTarget":null,"codCategoriaTarget":null,"variabileTarget":"Posizione soggettiva di svantaggio","categoriaTarget":"Lavoratore svantaggiato persona con disabilità iscritta nella lista","valoreMin":null,"valoreMax":null,"idTipoValore":null}],"testo":"Per i lavoratori disabili assunti a tempo indeterminato che abbiano una riduzione della capacità lavorativa superiore al 79 per cento o minorazioni ascritte dalla prima alla terza categoria di cui alle tabelle annesse al Testo Unico delle norme in materia di pensioni di guerra, approvato con decreto del Presidente della Repubblica 23 dicembre 1978, n. 915 e successive modificazioni, l’incentivo è pari al 70 per cento della retribuzione mensile lorda imponibile ai fini previdenziali. 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La durata massima del beneficio è pari 60 mesi.","descrizione":null,"flgEscluso":"N"}],"ammissibilita":[{"testoNormativa":null,"id":1,"descrizioneAiuto":"L’incentivo è erogato nel rispetto dell’art. 33 del Reg. UE 651/2014: l'intensità di aiuto non deve\nsuperare il 75 % dei costi salariali relativi al periodo in cui il lavoratore con disabilità è impiegato.","descrizione":"L’agevolazione è soggetta al regime di aiuti esenti da notifica ai sensi del Reg. 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